Arbeitserlaubnis Kanada
Sie können in Kanada arbeiten, wenn Sie über ein Arbeitsangebot von einem kanadischen Arbeitgeber verfügen. Das kann bisweilen umständlich sein, da Ihr künftiger Arbeitgeber das Angebot in der Regel vom kanadischen Arbeitsamt (Human Resources and Social Development Canada, HRSDC) genehmigen lassen muss. Wenn kein Fachkräftemangel (skills shortage) vorliegt, muss Ihr Arbeitgeber nachweisen, dass es in Kanada für die betreffende Stelle keine geeigneten Kandidaten gibt. Meist muss er hierfür das Stellenangebot mindestens zwei Monate lang inserieren. Erst wenn das Arbeitsamt davon überzeugt ist, dass Sie als Ausländer eine Bereicherung für Kanada darstellen (Labour Market Opinion approval, LMO), kann das Antragsverfahren für eine Arbeitserlaubnis Kanada beginnen. Die Gültigkeit einer Arbeitserlaubnis Kanada variiert in den meisten Fällen zwischen sechs Monaten und drei Jahren.
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Skilled Worker Class Visa
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